ERD Support
Sinds 2007 hebben werkgevers de mogelijkheid om het risico voor de regeling Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten (WGA) zelf te dragen. Als eigenrisicodrager (ERD) bent u voor een periode van 10 jaar verantwoordelijk voor de betaling van de WGA-uitkering en de re-integratie van uw (ex)werknemer. In totaal komt dit neer op een re-integratieverantwoordelijkheid van +/- 12 jaar.
De WGA-ERD specialisten en bedrijfsartsen van Arbobutler ondersteunen u tijdens de WGA-periode, maar ook bij alle belangrijke stappen in de eerste 2 jaar ziekte. Een speciaal door ons ontwikkeld ERD-verzuimtraject bevat naast alle stappen van de Wet Verbetering Poortwachter ook specifieke interventies die de meeste toegevoegde waarde hebben om het re-integratieproces van uw werknemer optimaal te ondersteunen en daarmee de WGA-instroom te beperken.
De belangrijkste doelen hierbij zijn:
- Het tijdig inzetten van een interventie om de werknemer optimaal te ondersteunen bij zijn of haar herstel
- Optimale dossiervorming voor conform de Wet verbetering Poortwachter ter voorkoming van sancties
- Het direct beperken van de schadelast voor de verzekeraar
- Het sanctioneren bij onvoldoende inspanningen van uw werknemer
In overleg met u, de werknemer en de verzekeraar worden de mogelijke interventies bepaald en kunnen veelal direct worden ingezet. De kosten voor de interventie worden meestal gedragen door de verzekeraar vanuit een re-integratiebudget.
Mogelijke interventies binnen verzuimvraagstukken:
- Verzuimdiagnostiek
- Second opinion bedrijfsarts, medisch specialist
- Arbeidsdeskundig onderzoek
- 2de spoor re-integratie
- Coaching
- Fysiotherapie
- Psychologie
- Multidisciplinaire interventie
- Ergonomisch advies/ training
- Mediation
Neem voor meer informatie of een afspraak contact met ons op.
